Как часто человека не устраивает собственная заработная плата? Чаще, чем вы думаете. Продавая свои профессиональные знания и навыки, вы рассчитываете на достойную за них оплату. Если же сумма вас не устраивает, о ней всегда можно поговорить. Спрос рождает предложение. Когда вам предлагают новое место работы или должность – вам не нужно стесняться, прямо спросите условия оплаты.

Размер зарплаты

• Идя устраиваться на вакантную должность, вы приблизительно должны знать о зарплатах специалистов вашего уровня, и рассчитать размер зарплаты. Работодатель вполне может воспользоваться вашей неосведомленностью и занизить вашу себестоимость в пользу экономии бюджета. Согласитесь – сами виноваты. Просмотрели вариант, в котором всегда стоит быть осведомленным об оплате на фирме, куда планировали устроиться, вообще на рынке труда. Информация – дело ненаказуемое, а вы хоть примерно будете знать, с какой точки начинать торг.

• Не следует бояться спросить, на какую зарплату вы можете рассчитывать. Это вполне естественный вопрос. Вы можете запросить сумму выше. Если специалист сильно нужен, есть возможность, что вам не откажут или хотя бы повысят первоначальную планку.

• Но и наглеть не стоит. Если вы начинаете требовать высокую оплату за еще не сделанный труд, это выглядит сомнительным. Тем более настораживает работодателя, когда вы ведете себя, как у себя дома. Вы пока не начальство на фирме, требования будете предъявлять, когда достигнете высокого уровня.

• Разговаривать о работе, как и о зарплате, следует лично. Телефонный разговор легче оборвать, сбросив вызов. Глядя в глаза собеседнику, потенциальный работодатель вынужден выяснить с ним все нюансы. Возможность выторговать у него повышенную зарплату психологически увеличивается.

Конкуренция

• Зарплату повышает конкуренция. Стоит упомянуть о прохождении вами собеседования в конкурирующих фирмах, которые предлагают более выгодные условия. Правда, лучше, если вы действительно проходили там собеседование. Пусть и без всяких планов на устройство. Риск, что подходящий специалист уйдет, заставляет работодателя пересмотреть сумму его заработной платы.

Обоснование

• Ваши требования по поводу зарплаты должны иметь обоснование. Кредит, ипотека – это ваши личные дела, а вот возможность переезда в другой населенный пункт (в связи с новой работой) – это уже полноправный повод для торга. Вам ведь придется платить за квартиру. Если фирма заинтересована в ваших услугах, вам пойдут навстречу.

Факт собственной зарплаты всегда можно пересмотреть уже в процессе деятельности. Фирма благодаря вам получает прибыль – тогда и вам не зазорно просить о повышении оплаты за старания.