Нарушение трудового законодательства. Регулярные переработки. Отсутствие компетентных сотрудников в маркетинге. Требования пиара Морозова. Некомпетентность зам. главного по общим вопросам. Текучка кадров. Положительные отзывы пишутся по прямому распоряжению заместителя директора по общим вопросам. В коллективе над ней потешаются, работать можно только если ты [censored] как руководство маркетинга из бывших секретарей. Профессионалы увольняются через три месяца работы, […]

Подробнее

Пришла на собеседование рассказала про себя мне рассказали про компанию все устроило назначали день стажировки один день стажировки прошёл потом назначали тренинг в 8:00 пришла на тренинг рассказали про бренд и про качество одежды и обуви . Пришло время выходить на 2 день стажировки вышла на стажировку пробыла в магазине 15 минут сказали иди домой […]

Подробнее

Оформляют на левую контору, не смотря на то, что при трудоустройстве вы заполняете документ в котором зп указана 20 30к, когда вы запросите ндфл (если понадобится) узнаете что по факту ваша оф. зп. 4 7к., а если вы не понравитесь руководству, вас так и рассчитают при увольнении и не доплатят ваши кровные, которые вы заработали […]

Подробнее

Нужно понять и запомнить несколько простых вещей. Все что ты сделал хорошего и плохого тебе обязательно вернётся.

Подробнее

Уважаемая Галина! Вы вроде бы начальник отдела кадров. А пишите, не правду. Во первых стажировку затянули на 4 дня, стажировался на двух территориях. Во вторых уволился я из за пробега от 100км в день. В третьих я не ставил никаких условий! Я захотел уволиться, на что Ефремов Василий мне в сказал отрабатывать 3 дня ! […]

Подробнее

Собственник бизнеса и его команда застряли в 90 х. Не умеют ничего. Скоро компания закроется. А собственнику вобьют осиновый кол .. Настоящий скот отношение к сотрудникам как к рабам.. Летает на вертолете а народ в посёлке живет в палатках без воды и пищи. Сок весь из концентрата яблок столько нет у него. Не стоит ходить […]

Подробнее

Довелось походить на собеседования в данную компанию. Сеть магазинов она и есть сеть магазинов. Но главбух по ходу считает, что их компания круче Кремля или Газпрома. Такая наглая, неприятные вопросы задаёт, будто сплетни про другие компании, где человек работал ранее, собирает. Сама отказалась дальше этапы проходить, потому что таких компаний полно и есть повоспитаннее и […]

Подробнее

Добрый день! К сожалению, я стала одним из тех «лохов», на которых и нацелена вакансия ассистента отдела hr в компании Идеальный Турник. Начиналось все очень красиво: в видео презентации Генеральный Директор рассказывал о преимуществах в компании, о восприятии каждого сотрудника как личности и о важности миссии компании: «Для нас прежде всего важен комфорт сотрудника, потому […]

Подробнее

несвоевременная выплата ЗП Ноутбуки очень старые и громоздкие При работе в одном направления должен выполнять деятельность в других, для пиара компании, деятельность к твоим функциональным обязанностям не относится. Качества Менеджмента руководителей на низком уровне ( Карасев и Панченко) Постоянное перекидывание с процесса на процесс и по словам руководства трудоемкие задачи решают за 1 минуту, хотя […]

Подробнее

Работала менеджером. Бегут оттуда все, побежала наконецто и я. Пишу отзыв только для того, чтобы уберечь людей которых будут набирать на наши места. С самого начала вам будут врать про зарплату, про % от продаж. Будут давать невыполнимые планы (под конец месяца), в общем Серёжа маркетолог постарался сделать все чтобы оттуда бежали. По факту будете […]

Подробнее