Категория / Черный список работодателей
ООО Рынки.Управление.Бизнес
Добрый день хочу предостеречь всех кто собирается работать с данной конторой. Агентство не выполняет своих обязательств по отношению к рекрутерам, расставшись с агентством и подписав с ген. директором Марией Митроновой соглашение о расторжении договора, расчета на дату указанную в соглашении 07 июня так и не получила, на звонки, на смс, в вотсап вместо ответов и […]
ПодробнееООО «Профи»
Компания работает не добросовестно, как по отношению к своим клиентам, так и к сотрудникам. После двух месяцев работы в этом кошмаре я решила больше не продолжать издевательства ни над собой, ни над клиентами, которых обманывали с самого первого слова, как они обратились за помощью.Клиент звонит, уточнить о стоимости услуги, но тебя заставляют всеми способами не […]
ПодробнееРусатом сервис
В компании работают некомпетентные люди, особенно руководство. неравномерно распределены рабочие обязанности, руководство занято откатами и взятками, нередко хороших работников сокращают, требуя неуставных отношений, большинство руководителей алкоголики, аморальные типы и неврастеники. Работникам приходится несладко, нет обьективности, честности и зарплаты назначаются с потолка. На каждом шагу нарушается закон о закупках. Очень принято стукачество. Русатом сервис Адрес: Россия […]
ПодробнееАНО ДПО СНТА
Самый правдивый и актуальный отзыв о работе в СНТА, всем читать до конца, расскажу о работе всех отделов. Собеседование — при звонке вам скажут, что собеседование групповое,по факту каждого желающего стать новым сотрудником кандидата, будут вызывать поочередно на беседу. Групповым собеседованием — это не назвать, просто просидите часа полтора в ожидании когда, светлый луч компании […]
ПодробнееООО «ЭнергоСпецРемонт»
Почему я не хотел бы работать в «ЭнергоСпецРемонт»? Поражает прежде всего неумение кадровиков вести беседу с кандидатами на вакансию. Вместо того, чтобы выслушать претендента на вакансию, то есть его рассказ о опыте работы, квалификации, марке или типу оборудования, на котором он работал, они перебивают его, задают глупые и ненужные вопросы, на которые человек может и […]
ПодробнееJohn Vending
Внимание! не пытайтесь туда устроиться! JOHN VENDING компания называется В данный момент там рулит очень приятный парень Илья… он «типа»нанимает» развозчика снеков и кофе. Почему «типа»? Ну, видимо, перед своим начальством он хочет показать что он самый незаменимый и [censored] и он хочет взять весь фонд оплаты труда, не делясь ни с кем, скажем так… […]
ПодробнееCity Express
Не платят зарплату, не выдают уже месяцами, серая бухгалтерия, зарплату выдают с огромными задержками и маленькими частями! руководство относится к сотрудникам по хамски! Компания скоро закроется, сотрудники уже не хотят работать за бесплатно, уходят пачками, текучка огромная, слава о компании ходит дурная, бегите оттуда и ни за что не устраивайтесь работать! Филиалы каждый месяц приносят […]
ПодробнееHigh Voltage Brains
Не платят за работу. Была работа на фриланс, надо было написать несколько статей для клиента агенства. Написано три статьи на сложные технические темы, опубликована одна из них. И не оплачена, директор компании резко перестал отвечать на вопросы об оплате и дальше продолжает игнорировать. Когда была написана статья, связался менеджер проекта, прислал еще тз для статей […]
ПодробнееФинист
Dikii Nick 5 минут назад Привет господа и дамы. Сейчас оставляю о Вас отзыв, по факту не выплаты ЗП за проделанную работу в Вашем институте в 2019 году. Институт финансов зазывал к себе на работу и обещал боснословные богатства, а даже оклад выплатить не способны?)) Секретные LINE чатеры. От кого прячитесь? От собственной совести? В […]
ПодробнееПервая Оптическая Компания
Руководство ООО «Первая оптическая компания» (другие названия: ИП Махнев И. С, ВижуОптика) постоянно нарушает трудовые права работников. А именно: 1. Не заключаются трудовые договоры 2. Не вносится запись в трудовую книжку 3. Зарплата выплачивается 1 раз в месяц только наличными(полностью черная з/п) 4. Система оплаты труда постоянно меняется причем задним числом без предварительного предупреждения работника. […]
Подробнее