Все положительные отзывы, явно написаны из офиса. Половина отзывов из одного ip. Это попытка руководства скрыть поглубже отрицательные отзывы. Все из за того, что в эту контору никто не хочет идти. Торговый пишет, якобы посещает от 15 магазинов. Это враньё. Установлено, что посещать в день не менее 20 магазинов. За каждое непосещения тт штраф. За […]

Подробнее

Была в этой компании только на собеседовании, но успело сложиться впечатление. Речь тут об одном отделе, в других может быть ситуация иная. Не каждый раз так везёт, что сразу на собеседовании понимаешь все о месте, на которое приходишь на собеседование, но в этот раз мне повезло. Я общалась с директором по маркетингу этой компании. Рассказываю […]

Подробнее

Никому не советую данное место для трудоустройства, владельцы Инна и Алексей, устроилась в конце марта,пока я работала, все было прекрасно,в мае я решила перейти в другое место и сразу решила предупредить работодателей,как только я предупредила о своём уходе за 1,5 месяца, отношение очень изменилось, Алексей стал переходить на личности, делать выводы и обвинять в воровстве […]

Подробнее

Присоединюсь к предыдущим отзывам про очень странное отсутствие обратной связи от hr специалиста Юлии Кисельниковой (Григорьевой).

Подробнее

Забавное собеседование. Я спросил сколько по времени они ищут сотрудника на вакансию, не предусматривающую большой опыт работы (или вообще опыт работы), и тем более какие то существенные знания. Ответ: больше месяца. Собеседовало три человека, достаточно долго. О самой вакансии ни слова не было сказано. Зато были расспросы почему не женат, с кем живу, на что […]

Подробнее

Присоединюсь к предыдущим отзывам про очень странное отсутствие обратной связи от hr специалиста Юлии Кисельниковой (Григорьевой). Юлия провела часовое собеседование, назначила встречу с руководителем, обозначив время и дату, обещала скинуть ссылку на зум встречу. После этого тишина на мое письмо с вопросом ответа не последовало. Создаётся впечатление, что мадам отрабатывает нормы по kpi. Во многих […]

Подробнее

Нашел вакансии на сайте hh.ru. Откликнулся. 19 апреля мне позвонил Специалист по подбору персонала Отдел подбора и адаптации персонала Кадровый и учебный департамент Андреечева Мария Владимировна и после разговора сообщила, что для собеседования с руководителем мне необходимо выполнить задание, которое в этот же день и было выслано на мою эл. почту. Задание было достаточно трудоёмким, т.к. включало в себя ряд документов, которые необходимо отредактировать. Я выполнил задание и направил […]

Подробнее

Прежде всего необходимо пересмотреть работу кадровой службы и hr. Вводят людей в заблуждение, тратят время на собеседования чтобы в итоге зацепиться за отсутствующую запись в трудовой и сломать человеку жизнь.

Подробнее

1. Используется устаревшая техника (дали старый компьютер с 8 Гб озу, дешёвым медленным ssd и core i5 5350h). Visual Studio, конечно, грузится, но компиляция проекта занимает почти 11 минут. Другие программы также сильно тормозят. 2. В проекте много костылей, ошибок, отсутствует документация. Разобраться с таким нагромождением кода быстро и правильно невозможно. 3. Полностью отсутствует документация […]

Подробнее

Пригласили на собеседование. Но с первого взгляда не заладился контакт и интервьюер пожилая женщина начала изучать мое резюме с чрезмерной дотошностью и придирчивостью. Изучайте профессионализм не субъективно, а объективно! Я рада, что отказали. Контора с такими руководителями только избавит от нервных клеток.

Подробнее