Непонятная система начисления зарплаты, систематически не доплачивают деньги. Плюс постоянно пересчитывают уже имеющиеся тарифы, поэтому никогда не бывает понятно, сколько же удастся заработать в следующем месяце. При увольнении не доплатили около восьми тысяч рублей за отработанный месяц, по каким-то непонятным причинам. Видимо, опять как-то по-своему всё рассчитали, не предупредив и не обозначив. Зарплаты и так более чем скромные, но руководство всё равно ищет, на чём бы ещё сэкономить, чтобы работник впахивал побольше, а получал поменьше.

Издательство Юрайт

Адрес:
Россия
Москва

Источник

Detected Job

Recent Posts

Как оформить ДМС для компании

Как оформить ДМС для компании и объединить страхование с цифровой платформой вовлечённости В современном корпоративном…

1 месяц ago

Как получить образовательную лицензию?

Успешное лицензирование образовательной деятельности гарантирует стабильную работу организации. Закон обязывает учреждения и заведения, которые причастны…

2 месяца ago

Как правильно организовать подбор ИТ-специалистов: советы HR-экспертов

Подбор IT-специалистов всегда остаётся одной из ключевых задач для любой компании, стремящейся к развитию и…

7 месяцев ago