Компания практикует приглашение сотрудников на работу на испытательный срок, хотя заведомо знает, что платить им не будет, тк сотрудникам, находящимся уже в штате зп не выплачивают по 2 3 месяца. Так вот новые сотрудники приходят, ждут, а потом увольняются. В это время набирают новых. Владелец компании неадекватен в поведении с сотрудниками, которые верой и правдой «служат» ему по несколько лет.
Придумывает разные серые схемы. Пытается уйти от налогов. Не выполняет свои обязательства данные им в устной форме. Со всеми пытается договориться на зп в конверте. Ну а если вы попадёте и договоритесь о том, чтобы вас оформили в штат, будте готовы к тому, что вас просто могут уволить по подложным документам, если вы начнёте отстаивать свои права.
На данный момент (июнь 2021) задержка по зп 2 3 месяца. Компания в плачевном состоянии. Почти банкрот. Чтобы не выплачивать зп сотрудникам, владелец мя нанял юриста, тк платить ему дешевле, чем выплачивать зп десяткам человек. Будте осторожны, чтобы не попасть на ещё большие деньги, потому что вам однозначно в скором времени потребуется помощь профессионального юриста.
Как оформить ДМС для компании и объединить страхование с цифровой платформой вовлечённости В современном корпоративном…
Успешное лицензирование образовательной деятельности гарантирует стабильную работу организации. Закон обязывает учреждения и заведения, которые причастны…
Подбор IT-специалистов всегда остаётся одной из ключевых задач для любой компании, стремящейся к развитию и…