Без предупреждения режут зарплату всему персоналу кроме топов, которым продолжают выплачивать в полном объеме и даже с премиями, увольнять или сокращать не хотят, называя ценными сотрудниками, на возвращение «старой» зарплаты и/или компенсаций отказываются.
АО ЦНИИ ЭИСУ
Адрес:
Россия
Москва
Как оформить ДМС для компании и объединить страхование с цифровой платформой вовлечённости В современном корпоративном…
Успешное лицензирование образовательной деятельности гарантирует стабильную работу организации. Закон обязывает учреждения и заведения, которые причастны…
Подбор IT-специалистов всегда остаётся одной из ключевых задач для любой компании, стремящейся к развитию и…